本報訊(德州晚報全媒體記者 袁明慧)

　　為進一步發(fā)揮職業(yè)技能培訓服務高質(zhì)量充分就業(yè)的重要支撐作用，強化培訓與就業(yè)市場需求匹配對接，切實提升補貼性職業(yè)技能培訓質(zhì)效，近日，德州市人力資源和社會保障局、德州市財政局發(fā)布《關(guān)于加強急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓的通知》。

　　通知要求，各縣(市、區(qū))要定期開展職業(yè)培訓需求調(diào)查，借助專場招聘活動、訪企拓崗、人力資源服務對接等活動契機，廣泛征集用工企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、研發(fā)中的急需緊缺職業(yè)(工種)，加強勞動力供求雙方及人力資源服務機構(gòu)等多維度就業(yè)信息共享，立足我市重點產(chǎn)業(yè)鏈、重大項目、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，篩選形成本縣域急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓需求清單，市級將于每年年初匯總整理后經(jīng)合理論證，納入我市新一年度補貼性職業(yè)技能培訓項目目錄。

　　各縣(市、區(qū))可視培訓資源供給情況，參照職業(yè)要求和缺工崗位的實際需求，組織力量開發(fā)以細分工種、專項技能為主的急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓項目。強化企業(yè)用人主體責任，充分利用職工教育經(jīng)費等開展急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓。鼓勵產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)依法依規(guī)建立培訓中心、實訓基地等，面向產(chǎn)業(yè)鏈上下游中小微企業(yè)開展培訓。

　　全面優(yōu)化急需緊缺職業(yè)技能培訓考核評價，鼓勵符合條件的學員參加職業(yè)資格評價或職業(yè)技能等級認定，通過評價認定后獲取職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書。培訓機構(gòu)可視用工企業(yè)、培訓學員實際需求自主選擇組織結(jié)業(yè)考試并核發(fā)職業(yè)技能培訓合格證書或組織參加職業(yè)技能評價。

　　聚焦勞動者就業(yè)需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展導向，專注培訓內(nèi)容和培訓質(zhì)量，組織開展急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓，促進重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。持續(xù)做好學員培訓后的回訪服務和就業(yè)幫扶工作，了解學員對培訓課程設(shè)置、教學安排、培訓師資、教學方法的意見建議和培訓后就業(yè)情況等，通過梳理分析反饋信息，不斷完善培訓管理和實施機制。