青島市日前發(fā)布2015年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。2015年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)，以本企業(yè)2014年平均工資為基數(shù)，基準(zhǔn)線(xiàn)為平均工資增長(zhǎng)14%，上線(xiàn)為平均工資增長(zhǎng)19%，下線(xiàn)為平均工資增長(zhǎng)5%。

　　 根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，各企業(yè)應(yīng)在政府發(fā)布工資指導(dǎo)線(xiàn)30日內(nèi)，通過(guò)工資協(xié)商制定落實(shí)工資指導(dǎo)線(xiàn)實(shí)施方案并報(bào)人社部門(mén)備案。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)比較困難、上年虧損且當(dāng)年可能出現(xiàn)虧損的企業(yè)，可低于下線(xiàn)安排工資增長(zhǎng)，也可暫不增加工資，但企業(yè)支付給提供正常勞動(dòng)的職工工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。