(孟娟 刁仁文)“培訓內(nèi)容很豐富、很接地氣，通過培訓理清了工作思路、明確了發(fā)展方向，今后我將帶領村民致富奔康。 ”6月15日，寧津縣杜集鎮(zhèn)后陳村黨支部書記陳建軍說。近日，寧津縣對新當選的村黨支部書記進行了培訓，培訓采取集中授課、分散討論、外出參觀學習3種方式。“村干部長期生活、工作在農(nóng)村，是解決農(nóng)村問題的行家里手，鄉(xiāng)村振興離不開合格的村干部。”寧津縣委常委、組織部部長張健捷說。今年以來，寧津縣聚焦鄉(xiāng)村振興，積極構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系，自3月起，結(jié)合“大學習、大調(diào)研、大改進”，以鄉(xiāng)村振興為載體，多種形式培訓村干部，力求培養(yǎng)一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍。

　　除全縣統(tǒng)一開展村干部培訓外，今年5月，寧津縣還開展了“送課上門”活動，由紀檢、組織、信訪、扶貧等部門成立專門培訓隊伍，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)對村“兩委”班子成員輪流進行集中培訓，每期3天。培訓內(nèi)容充分征求基層意見，按照“缺什么、補什么，需要什么、提供什么”的原則，重點圍繞實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，緊貼村干部工作需求設置了財務管理、扶貧政策、網(wǎng)格化管理和發(fā)展黨員等課程。 5月份以來，共為全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)4800余名村干部進行了培訓。

　　寧津縣培育村干部不僅有理論學習，還組織村干部走出去開闊視野，向先進地區(qū)取經(jīng)。各村根據(jù)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展方向、發(fā)展意愿，分期分批到壽光、寧陽等地對口學習。 5月份以來，該縣已有400多名村干部外出取經(jīng)學習。