本網(wǎng)訊  近年來，龍陽鎮(zhèn)不斷完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制，著力建強(qiáng)組織隊伍，健全工作機(jī)制，使矛盾糾紛及時穩(wěn)妥地解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，有力維護(hù)了社會的和諧穩(wěn)定。

    該鎮(zhèn)建立了鎮(zhèn)、辦事處、村三級人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)，在鎮(zhèn)級依托鎮(zhèn)綜治中心和網(wǎng)格化管理體系成立矛盾糾紛多元化解中心，具體負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)重大疑難矛盾糾紛化解工作，指導(dǎo)、監(jiān)督下級的調(diào)解工作，在辦事處建立調(diào)解工作站，具體負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各類矛盾糾紛多元化解工作，指導(dǎo)村級調(diào)委會開展工作，村級由3—9人組成村級調(diào)委會，直接開展矛盾糾紛多元化解工作。

    在此基礎(chǔ)上，該鎮(zhèn)加大隱患排查力度，及時掌握不穩(wěn)定苗頭，做到發(fā)現(xiàn)早、預(yù)防早、化解早。特別是在“兩會”召開、國慶、春節(jié)等重要時段，超前預(yù)防，全面排查，重點(diǎn)穩(wěn)控，確保社會穩(wěn)定。對重點(diǎn)信訪問題，該鎮(zhèn)堅持實地調(diào)研，多方取證的原則，因人因案因地制宜化解矛盾糾紛，有效提高信訪問題處理過程的公開性、透明性，處理結(jié)果的公正性、權(quán)威性，使信訪人心服口服、息訪罷訴。對一些重點(diǎn)群體、重點(diǎn)事、重點(diǎn)人，采用及時跟進(jìn)防控，入村入戶當(dāng)面宣傳政策、教育說服、解決處理，有效防止了信訪事件的升級，避免了集體訪、重復(fù)訪、越級訪等現(xiàn)象的發(fā)生。（邱紹義）